文/王芊淩 黃浩珉 攝影/楊子磊
疫情解封後出現全球護理荒,世界衛生組織(WHO)發出警訊指出,已達緊急公衛事件。台灣,外有國際競爭的人力外流效應、內有長年累積的低薪與過勞壓力,儘管這兩年各醫院連年調薪,台北榮總提供低房租的租屋福利、奇美醫院推行「準時下班運動」、土城醫院和彰化基督教醫院安排各種紓壓休閒活動,企圖提升「幸福感」,但全台護理師人力仍未回升。中華民國護理師護士公會全國聯合會前理事長高靖秋直言,她40年護理師職涯中經歷過三波護理師離職潮:第一次是1989年股市上萬點,沒人想做護理師;第二次在2011年,因低薪資、超時工作,90%醫院招募護理人力困難;第三次就是這次COVID-19疫情後,「也是30年流失最嚴重的一次。」
(報導者授權刊載於明道中學APP,全文於報導者 〔30年最大醫院護理師出走潮──病房關床、手術限時、急診打結,動搖國本的護理荒 〕)